Mahaputra, Raden Panji Bayu V. (1172113) (2017) Aplikasi Pengelolaan Pegawai Dengan Metode Profile Matching pada Studi Kasus PT. Altima Mandiri. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
1172113_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (229Kb) | Preview |
|
|
Text
1172113_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (157Kb) | Preview |
|
![[img]](http://repository.maranatha.edu/style/images/fileicons/text.png) |
Text
1172113_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (391Kb) |
|
|
Text
1172113_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (2536Kb) |
|
|
Text
1172113_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (2186Kb) |
|
|
Text
1172113_Chapter5.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (141Kb) |
|
|
Text
1172113_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (38Kb) | Preview |
|
|
Text
1172113_Cover.pdf - Accepted Version Download (251Kb) | Preview |
|
|
Text
1172113_References.pdf - Accepted Version Download (39Kb) | Preview |
Abstract
Teknologi adalah hal yang sangat dibutuhkan pada masyarakat di dunia zaman sekarang, dan teknologi itu sendiri tiada batasnya, akan terus berkembang seiring zaman. Oleh karena itu semua aspek memerlukan teknologi, salah satunya dalam perusahaan untuk mengelola segala macam kebutuhan kepegawaiannya. Tugas akhir ini membahas tentang pembuatan sistem infomasi di bagian kepegawaian yaitu promosi jabatan dan rekrut pegawai menggunakan Decision Support System dengan metode profile matching. Perusahaan ini mempunyai masalah dalam perekrutan antara lain menentukan kecocokan profil suatu pegawai dengan profil jabatannya, terkadang belum tentu kandidat yang dipilih sangat cocok dengan jabatannya, dan masih mengalami kelambatan untuk melakukan penilaian, dan belum terdapat sistem yang membantu untuk membuat keputusan, mengalami kesulitan dalam menentukan pegawai yang memenuhi kemampuan yang sesuai Sistem ini berbasis desktop untuk perusahaan yang dibuat dengan pemrograman berorientasi objek, berbasis web untuk pelamar, dua sistem ini terhubung satu sama lain, dan dibuat sesuai dengan proses kepegawaian yang ada pada PT. Altima Mandiri.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | DSS, Pegawai, Profile Matching, Promosi, Rekrutmen |
| Subjects: | T Technology > T Technology (General) |
| Divisions: | Faculty of Information Technology > 72 Information Technology Department |
| Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
| Date Deposited: | 25 Aug 2017 06:15 |
| Last Modified: | 25 Aug 2017 06:15 |
| URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/22856 |
Actions (login required)
 |
View Item |
