Efrada, Niko (0552337) (2009) Pengaruh Komunikasi Penyelia terhadap Kepuasan Kerja dan Komitmen Afektif Organisasi. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
0552337_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (28Kb) | Preview |
|
Text
0552337_Appendices.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (71Kb) |
||
|
Text
0552337_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (46Kb) | Preview |
|
Text
0552337_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (98Kb) |
||
Text
0552337_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (35Kb) |
||
Text
0552337_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (154Kb) |
||
|
Text
0552337_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (28Kb) | Preview |
|
Text
0552337_Cover.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (113Kb) |
||
|
Text
0552337_References.pdf - Accepted Version Download (30Kb) | Preview |
Abstract
Penelitian ini mencoba untuk memverifikasi tentang hubungan dan pengaruh komunikasi penyelia terhadap kepuasan kerja dan komitmen afektif dengan mengambil sampel yaitu karyawan pada Hotel Bumi Asih Jaya Bandung. Data dikumpulkan melalui survei langsung pada hotel Bumi Asih Jaya Bandung. Kuesioner dibagikan kepada 47 karyawan hotel Bumi Asih Jaya Bandung, dengan tingkat pengembalian 100%. Pada penelitian ini, hanya variabel komunikasi penyelia dan komitmen organisasi yang memenuhi kriteria pengujian reliabilitas dan kedua variabel tersebut dapat digunakan untuk pengujian selanjutnya. Sedangkan variabel kepuasan kerja tidak dapat digunakan karena tidak memenuhi kriteria. Dari 2 hipotesis yang diuji didalam penelitian ini, tidak ada hipotesis yang diterima tetapi analisis hubungan dan pengaruh menunjukkan adanya hubungan dan pengaruh positif diantara kedua variabel tetapi tidak signifikan.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | komunikasi penyelia, kepuasan kerja, komitmen afektif |
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Faculty of Economics > 52 Management Department |
Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
Date Deposited: | 11 Nov 2015 08:30 |
Last Modified: | 11 Nov 2015 08:30 |
URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/16995 |
Actions (login required)
View Item |