Yohanes, (0430020) (2011) Studi Deskriptif Mengenai Derajat Komitmen Pada Pramuniaga Yang Bekerja di Toko "X" Bandung. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
0430020_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (391Kb) | Preview |
|
|
Text
0430020_Appendices.pdf - Accepted Version Download (306Kb) | Preview |
|
|
Text
0430020_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (174Kb) | Preview |
|
![[img]](http://repository.maranatha.edu/style/images/fileicons/text.png) |
Text
0430020_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (172Kb) |
|
|
Text
0430020_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (146Kb) |
|
|
Text
0430020_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (170Kb) |
|
|
Text
0430020_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (93Kb) | Preview |
|
|
Text
0430020_Cover.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (236Kb) |
|
|
Text
0430020_References.pdf - Accepted Version Download (85Kb) | Preview |
Abstract
Penelitian ini berjudul studi deskriptif mengenai derajat komitmen pada pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk memperoleh gambaran yang lebih rinci mengenai derajat komitmen pada pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung. Sampel penelitian ini adalah pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung, yaitu sebanyak 17 responden. Alat ukur yang digunakan untuk mengetahui derajat komitmen adalah alat ukur yang diperoleh dari teori Meyer & Allen. Validitas alat ukur tersebut diolah dengan menggunakan rumus korelasi rank Spearman pada program SPSS 17.0 yang berkisar 0,303-0,533, sedangkan reliabilitasnya 0,540 dengan menggunakan metode Alpha Cronbach pada program SPSS 17.0. Berdasarkan hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa derajat komitmen pada pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung yaitu sebagai berikut: 47,1% pramuniaga memiliki derajat komitmen yang tinggi, sedangkan 52,9% pramuniaga memiliki derajat komitmen yang rendah. Diketahui juga bahwa ketiga sumber utama komitmen mempengaruhi perkembangan derajat komitmen pada pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung. Berdasarkan kesimpulan di atas, maka peneliti mengajukan saran pada penelitian ini adalah bagi peneliti lain, melakukan penelitian mengenai pengaruh sumber-sumber komitmen terhadap derajat komitmen pada pramuniaga yang bekerja di Toko “X” Bandung. Bagi pihak perusahaan, diharapkan penelitian ini dapat memberikan masukan dan informasi bagi pihak perusahaan, khususnya Pimpinan Toko “X” Bandung mengenai derajat komitmen pada pramuniaga di Toko “X”, informasi ini dapat dijadikan acuan untuk melakukan penyuluhan dan pembinaan pada bidang industri guna memberikan informasi bahwa pentingnya memiliki komitmen pada pramuniaga di Toko “X”. Bagi pramuniaga yang memiliki derajat komitmen rendah disarankan agar meningkatkan keterikatan dengan perusahaan sehingga lebih mengarah kepada hal tanggung jawab. Bagi pramuniaga yang memiliki derajat komitmen tinggi diharapkan memberi dampak bagi pramuniaga yang memiliki derajat komitmen rendah. Bagi pramuniaga yang memiliki derajat komitmen tinggi disarankan agar lebih mampu dalam mengendalikan perilaku agar dapat bersama-sama mencapai tujuan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology |
| Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
| Date Deposited: | 23 Oct 2014 10:44 |
| Last Modified: | 23 Oct 2014 10:44 |
| URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/7741 |
Actions (login required)
 |
View Item |
