Saputra, Boby Wiryawan (2007) Evaluasi Peranan SIstem Informasi Akuntansi Terhadap Efektivitas Pengendalian Intern Dalam Siklus Penggajian (Studi Kasus pada PT Primadona Panca Sentosa). Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
0451108_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (26Kb) | Preview |
|
|
Text
0451108_Appendices.pdf - Accepted Version Download (26Kb) | Preview |
|
|
Text
0451108_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (29Kb) | Preview |
|
![[img]](http://repository.maranatha.edu/style/images/fileicons/text.png) |
Text
0451108_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (104Kb) |
|
|
Text
0451108_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (48Kb) |
|
|
Text
0451108_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (91Kb) |
|
|
Text
0451108_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (31Kb) | Preview |
|
|
Text
0451108_Cover.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (39Kb) |
|
|
Text
0451108_References.pdf - Accepted Version Download (11Kb) | Preview |
Abstract
Untuk menunjang aktivitas perusahaan dalam menjalankan aktivitasnya diperlukan suatu sistem informasi akuntansi dan sistem pengendalian internal untuk memastikan seluruh aktivitasnya berjalan dengan baik. semakin berkembangnya perusahaan maka sangat diperlukan suatu sistem informasi akuntansi, begitupun dalam hal penggajian perusahaan. Karena aktivitas penggajian adalah yang sangat penting dalam perusahaan karena mencakup sumber daya manusia. Dimana sumber daya manusia perusahaan yang akan menentukan berkembang atau tidaknya perusahaan. Sistem informasi akuntansi penggajian yang baik disertai pengendalian akan mampu mencapai tujuan perusahaan. Penelitian pada perusahaan PT. Primadona Panca Sentosa di Kompleks Taman Holis Indah G I no 52-53 dengan tujuan untuk melihat peranan sistem informasi akuntansi dalam menunjang efektivitas pengendalian gaji yang ada di perusahaan PT. PRimadona Panca Sentosa. Metode yang dilakukan penulis dalam melakukan penelitian adalah dengan metode deskriptif analitis dengan melakukan studi lapangan meliputi wawancara dan observasi dan juga dengan studi kepustakaan untuk memperoleh teori yang menunjang sistem informasi akuntansi penggajian. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan oleh penulis, pengendalian yang dilakukan oleh perusahaan terhadap sistem informasi akuntansi penggajian kurang memadai dan memungkinkan terjadinya banyak kecurangan yang dilakukan pegawai. Dengan demikian perlu adanya peningkatan pengendalian internal perusahaan untuk memperbaiki kelemahan sistem informasi akuntansi peggajian pada perusahaan. Dalam kesempatan kali ini juga penulis mencoba memberikan saran sebagai bahan masukan kepada PT. Primadona Panca Sentosa dalam melakukan perubahan dan perbaikan demi kemajuan perusahaan. Dalam hal ini di antaranya adalah pencatatan waktu dan jam hadir pegawai, perangkapan formulir slip gaji dan pemerataan tugas dan tanggung jawab pegawai di perusahaan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Sistem Informasi Akuntansi Penggajian, Efektivitas, Pengendalian Internal, Sistem Informasi Akuntansi. |
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
| Divisions: | Faculty of Economics > 51 Accounting Department |
| Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
| Date Deposited: | 23 Sep 2014 01:15 |
| Last Modified: | 23 Sep 2014 01:15 |
| URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/6824 |
Actions (login required)
 |
View Item |
