Studi Deskriptif Work Family Conflict pada Karyawati yang Sudah Menikah Bagian Marketing Funding Bank "X" Bandung

Pytaloka, Aurora Dewi (1230133) (2017) Studi Deskriptif Work Family Conflict pada Karyawati yang Sudah Menikah Bagian Marketing Funding Bank "X" Bandung. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.

Preview	Text 1230133_Abstract_TOC.pdf Download (420Kb) | Preview
Preview	Text 1230133_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (420Kb) | Preview
	Text 1230133_Appendices.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (1264Kb)
Preview	Text 1230133_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (392Kb) | Preview
	Text 1230133_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (401Kb)
	Text 1230133_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (369Kb)
	Text 1230133_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (472Kb)
Preview	Text 1230133_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (217Kb) | Preview
Preview	Text 1230133_Cover.pdf - Accepted Version Download (474Kb) | Preview
Preview	Text 1230133_References.pdf - Accepted Version Download (329Kb) | Preview

Abstract

Penelitian ini di lakukan untuk mengetahui Work Family Conflict Pada Karyawati Marketing Funding yang sudah berkeluarga Bank “X” Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan sampel penelitian sebanyak 26 orang. Teknik penarikan sampel menggunakan purposive sampling. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah hasil penerjemahan dari alat tes yang dikembangkan oleh Dawn S Carlson, K Michele Kacmar, Larry J Williams (2000) yang diterjemahkan oleh Indah Soca M. Psi., Psikolog (2011). Uji validitas di lakukan dengan menggunakan analisis faktor konfirmatori. Uji reabilitas di lakukan dengan Cornbach Alpha. Setelah itu menggunakan norma kelompok dan tabulasi silang. Melalui penelitian ini peneliti menemukan bahwa Work Family Conflict pada Bank “X” Bandung sebanyak 57,7% menghayati Work Family Conflict dengan intensitas yang tinggi dan 42,3% menghayati Work Family Conflict dengan intensitas yang rendah. Mayoritas Karyawati Marketing Funding memiliki Work Family Conflict pada dimensi time-based. Terkait hal ini, peneliti mengajukan saran terhadap pihak Bank “X” untuk memberikan penyuluhan mengenai manajemen waktu dan konseling untuk Karyawati Marketing Funding yang penghayatan Work Family Conflict-nya tinggi.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions:	Faculty of Psychology > 30 Bachelor of Psychology Program
Depositing User:	Perpustakaan Maranatha
Date Deposited:	27 Sep 2017 06:58
Last Modified:	27 Sep 2017 06:58
URI:	http://repository.maranatha.edu/id/eprint/23332

Actions (login required)

View Item