K, Lina Veronica (0352237) (2006) Analisis Pengelompokan Karakteristik Inovator berdasarkan Susceptibility to Interpersonal Influence (SUSCEP). Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
0352237_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (331Kb) | Preview |
|
![[img]](http://repository.maranatha.edu/style/images/fileicons/text.png) |
Text
0352237_Appendices.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (57Kb) |
|
|
Text
0352237_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (455Kb) | Preview |
|
|
Text
0352237_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (343Kb) |
|
|
Text
0352237_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (373Kb) |
|
|
Text
0352237_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (394Kb) |
|
|
Text
0352237_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (241Kb) | Preview |
|
|
Text
0352237_Cover.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (322Kb) |
|
|
Text
0352237_References.pdf - Accepted Version Download (385Kb) | Preview |
Abstract
Inovasi merupakan elemen penting dalam keberhasilan suatu perusahaan. Hal tersebut membantu perusahaan untuk tetap kreatif dan unik bersaing, sehingga dapat memenuhi kebutuhan & selera konsumen yang selalu dinamis. Keberhasilan pencapaian kesuksesan perusahaan melalui inovasi, dibutuhkan peran seorang inovator yang mempunyai ide, gagasan, berjiwa petualang dan mau mengambil segala resiko agar proses inovasi tercapai. Penelitian ini bertujuan untuk mengelompokan karakteristik kepribadian seorang inovator. Karakteristik terdiri dari SUSCEP yang merupakan melemahnya pengaruh antar personal (Normative & Informational) penelitian ini dilakukan di Universitas Kristen Maranatha dengan menyebarkan kuesioner sebanyak 180 responden. Metode analisis yang digunakan adalah Clustering Non-Hirarchical( K-Means Method ). Berdasarkan pengujian ini maka ditemukan 4 (empat) kelompok klaster. Klaster pertama cenderung kearah Normative tetapi memiliki karakteristik inovator yang mengarah pada Informational. Klaster kedua mencerminkan seorang inovator karena tidak dipengaruhi oleh dimansi Normative & Infomational. Klaster ketiga bukan seorang inovator, tetapi ada kecenderungan kearah Normative & Informational. Klaster empat bukan seorang inovator, tetapi lebih cenderung Normative yang memiliki unsur Informational.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Inovator, SUSCEP, Normative, Informational |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Economics > 52 Management Department |
| Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
| Date Deposited: | 15 Dec 2015 05:38 |
| Last Modified: | 15 Dec 2015 05:38 |
| URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/17949 |
Actions (login required)
 |
View Item |
