Sairin, Estrynita Maria (0730229) (2012) Hubungan Antara Tipe Self-Esteem dan Produktivitas Kerja Pada Perawat Instalasi Rawat Inap di Rumah Sakit "X" Bandung. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
0730229_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (146Kb) | Preview |
|
![[img]](http://repository.maranatha.edu/style/images/fileicons/text.png) |
Text
0730229_Appendices.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (1648Kb) |
|
|
Text
0730229_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (242Kb) | Preview |
|
|
Text
0730229_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (149Kb) |
|
|
Text
0730229_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (995Kb) |
|
|
Text
0730229_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (191Kb) |
|
|
Text
0730229_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (53Kb) | Preview |
|
|
Text
0730229_Cover.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (116Kb) |
|
|
Text
0730229_References.pdf - Accepted Version Download (86Kb) | Preview |
Abstract
Penelitian ini dilaksanakan untuk memperoleh gambaran mengenai keeratan antara tipe Self-esteem dan produktivitas kerja pada perawat Instalasi Rawat Inap di Rumah Sakit “X” Bandung. Penelitian ini menggunakan studi korelasional dengan metode pengambilan data kuesioner. Jumlah populasi dari penelitian ini sebanyak 98 responden dari tiap-tiap instalasi rawat inap di Rumah Sakit “X” Bandung. Alat ukur yang digunakan untuk pengambilan data adalah kuisioner Tipe Self-esteem yang dikonstruksi peneliti berdasarkan pada aspek-aspek dimensi Self-esteem dari Epstein. Alat ukur ini terdiri dari 44 item. Skala yang digunakan adalah skala nominal. Data yang diperoleh diolah secara manual menggunakan Contigency coeffisien dengan Uji signifikan sebesar 0,05. Perhitungan validitas menggunakan rumus Chi-square dari program SPSS 17.0 dan diperoleh dari 44 item terdapat 2 item yang ditolak yaitu item no 5 dan item no 27. Perhitungan reliabilitas menggunakan teknik Alpha Cronbach dari program SPPS 17.0 menunjukan bahwa dimensi Competence memiliki nilai reliabilitas sebesar 0,734 yang artinya tingkat kepercayaan yang tinggi dan dimensi Worthiness memiliki nilai reliabilitas sebesar 0,952 yang artinya tingkat kepercayaan yang sangat tinggi Kesimpulan yang diperoleh adalah tidak terdapat hubungan antara tipe Self-esteem tinggi dan produktivitas kerja. Lalu, tidak terdapat hubungan antara tipe Self-esteem berdasarkan kompetensi (competence) dan produktivitas kerja. Tidak terdapat hubungan antara tipe Self-esteem berdasarkan keberhargaan (worthiness) dan produktivitas kerja. Terakhir, tidak terdapat hubungan antara tipe Self-esteem rendah dan produktivitas kerja. Berdasarkan pada hasil tersebut, peneliti mengajukan saran untuk peneliti selanjutnya memperbaiki pilihan jawaban untuk dimensi Competence, menggunakan nilai Performance appraisal berupa angka yang belum dikonvensikan menjadi huruf mutu, karena data tersebut lebih akurat untuk diuji secara statistik.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology |
| Divisions: | Faculty of Psychology > 30 Bachelor of Psychology Program |
| Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
| Date Deposited: | 15 May 2015 10:26 |
| Last Modified: | 15 May 2015 10:26 |
| URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/12475 |
Actions (login required)
 |
View Item |
