Widjaja, Steven(1452104) (2019) Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pt Ultrajaya. Undergraduate thesis, Universitas Kristen Maranatha.
|
Text
1452104_Abstract_TOC.pdf - Accepted Version Download (405Kb) | Preview |
|
Text
1452104_Appendices.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (214Kb) |
||
|
Text
1452104_Chapter1.pdf - Accepted Version Download (408Kb) | Preview |
|
Text
1452104_Chapter2.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (659Kb) |
||
Text
1452104_Chapter3.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (653Kb) |
||
Text
1452104_Chapter4.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only Download (3139Kb) |
||
|
Text
1452104_Conclusion.pdf - Accepted Version Download (221Kb) | Preview |
|
|
Text
1452104_Cover.pdf - Accepted Version Download (195Kb) | Preview |
|
|
Text
1452104_References.pdf - Accepted Version Download (341Kb) | Preview |
Abstract
Sumber daya manusia memiliki peranan yang sangat penting dalam kinerja sebuah perusahaan. Perusahaan mampu mencapai visi dan misinya melalui kontribusi dari sumber daya manusianya, yang mana salah satunya tercermin dari sikap dan perilaku kerja karyawan yang efektif. Kinerja karyawan dapat ditingkatkan dengan program pelatihan yang tepat dan sesuai dengan kebutuhan. Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan dan menganalisis dampak pelatihan terhadap kinerja sembilan puluh lima orang karyawan yang bekerja pada lima divisi di PT Ultrajaya. Dengan menggunakan simple random sampling, peneliti telah membuktikan bahwa pelatihan berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | pelatihan dan kinerja karyawan |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory |
Divisions: | Faculty of Economics > 52 Management Department |
Depositing User: | Perpustakaan Maranatha |
Date Deposited: | 06 Dec 2021 06:25 |
Last Modified: | 06 Dec 2021 06:25 |
URI: | http://repository.maranatha.edu/id/eprint/28732 |
Actions (login required)
View Item |